La presidenta de Acopi Atlántico, Rosmery Quintero, afirmó que la entrada en vigor de la jornada laboral de 42 horas semanales en Colombia corresponde al cierre del proceso gradual de reducción de la jornada de trabajo establecido por la ley.
En entrevista con Emisora Atlántico, la dirigente gremial explicó que el sector empresarial ha venido realizando ajustes desde hace varios años para adaptarse a la disminución progresiva del tiempo de trabajo, especialmente en las áreas de producción.
Quintero señaló que las empresas implementaron diferentes estrategias para mantener sus niveles de productividad y cumplir con la nueva jornada laboral sin afectar sus operaciones.
«Para cumplir con estas horas muchas empresas trabajan de manera intercalada y otras laborarán hasta las 2:00 de la tarde los viernes», indicó la presidenta de Acopi Atlántico.
La líder gremial destacó que la mayoría de las compañías ya incorporó estos cambios en sus esquemas de operación, por lo que la reducción a 42 horas semanales no representa una medida inesperada, sino la culminación de un proceso de adaptación que se desarrolló de manera progresiva.
La nueva jornada laboral comenzó a regir este 15 de julio, en cumplimiento de la Ley 2101 de 2021, que redujo gradualmente la jornada máxima legal en Colombia sin afectar el salario ni los derechos de los trabajadores.
