A través de providencia fechada Abril 18 de 2024, pero notificada este miércoles, la Juez Catorce Civil Municipal de Barranquilla, Carmen Beatriz Barros Lemus, decidió tutelar los derechos constitucionales y fundamentales al Debido Proceso, al Mínimo Vital, a la Dignidad Humana, a la Igualdad, a la Seguridad Social, a la Vida, al Trabajo y a la Estabilidad Laboral Reforzada como Mujer en estado de Embarazo, de la docente de la IED Brisas del Río, Cristina Isabel Polo Acosta, quien estando embarazada fue despedida por la anterior administración distrital, desde el pasado 31 de diciembre, a través de la Resolución 07193 de fecha 15 de diciembre de 2023
En la decisión judicial, se ordena a la Secretaría de Educación Distrital de Barranquilla que en el término de 48 horas siguientes a la notificación del fallo “reintegre a la accionante Cristina Isabel Polo Acosta al cargo que venía ocupando o a la planta transitoria en un cargo de igual categoría o en uno que no desmejore sus condiciones laborales”.
De igual forma, la decisión judicial ordena a la parte accionada que “dentro del término de cuarenta y ocho (48) horas contadas a partir de la notificación del presente proveído, proceda a adelantar el trámite administrativo correspondiente, con el fin de efectuar el pago de todos los aportes al Sistema General de Seguridad Social Integral, desde el momento de la declaratoria de terminación del nombramiento, sin que sea entendida esta orden, como la realización de una nueva afiliación de la accionante al Sistema, conforme a lo expuesto”.
La decisión judicial, además, ordena a la docente “que en el término de cuatro (4) meses, contados a partir de la notificación de la presente decisión”, formule “ante la Jurisdicción Ordinaria competente de acuerdo con la ley, el proceso respectivo para establecer con carácter definitivo la legalidad y/o ilegalidad de la declaratoria de terminación del nombramiento en provisionalidad a través del reproche del Acto Administrativo que lo ordenó…”
Indistintamente a que la decisión pueda ser recurrida y revocada en segunda instancia, la diversidad de fallos emitidos con relación a esta problemática suscitada en el Distrito de Barranquilla, por su trascendencia constitucional, abre la posibilidad de que la Corte Constitucional seleccione los procesos y en Sala Plena emita una nueva Sentencia de Unificación similar o más garantista a la proferida por el Juzgado Catorce Civil Municipal de Barranquilla, luego de que ADEA, a través del presidente del momento, Alberto Ortiz Saldarriaga, decidiera liderar un proceso de reivindicación jurídica de las docentes provisionales desvinculadas en estado de gravidez, licencia de maternidad y/o periodo de lactancia.
