El Sindicato Nacional de Trabajadores de la Industria del Transporte (SNNT) de Colombia confirmó que presentó un pliego unificado de peticiones a las sociedades portuarias de Buenaventura, Santa Marta, Barranquilla, Cartagena y Tolú, al considerar que existe una vulneración generalizada de los derechos laborales de gran parte de los trabajadores, quienes actualmente estarían vinculados mediante tercerización laboral.
Luis Fernández Palacios, secretario de Asuntos Portuarios del SNNT, denunció que a muchos trabajadores les estarían vulnerando derechos relacionados con el pago de horas extras, recargos nocturnos, recargos por trabajo en días festivos y la aplicación de la reducción de la jornada laboral.
Según explicó el dirigente sindical, estas empresas o “bolsas de empleo” no estarían reconociendo plenamente dichos derechos laborales.
El vocero sindical enfatizó que la principal petición es acabar con la intermediación laboral que, según afirma, afecta a los trabajadores portuarios, y solicitó que las sociedades portuarias contraten directamente a sus empleados mediante contratos a término indefinido.
De acuerdo con estimaciones del SNNT, el 60 % de los trabajadores portuarios del país, es decir, seis de cada diez, estarían contratados a través de otras empresas y bajo modalidades por obra o labor o pago a destajo.
El representante sindical también abogó por una mayor supervisión del Ministerio del Trabajo a las condiciones laborales en el sector portuario, al considerar que se estaría evadiendo la responsabilidad laboral y el cumplimiento de la ley mediante la tercerización.
En cuanto al pliego de peticiones, señaló que las empresas lo rechazaron una vez fue presentado por la organización sindical, argumentando que no cuentan con los recursos económicos para atender las solicitudes planteadas.
